Lead С++ Engineer

Опыт
Локация
Senior
Remote
Вдумчивый анализ и работа с продуктом позволяют нам удерживать Cradle of Empires на высоком уровне уже много лет и инвестировать в его развитие. Сейчас мы в поиске Lead C++ Engineer, который возглавит команду разработки Cradle of Empires. Работа над этим проектом – настоящий инженерный вызов: мы используем cобственный кроссплатформенный движок, работаем с современными стандартами C++, поэтому наш фокус направлен на оптимизацию и улучшение существующих технических решений. Кроме того, мы предоставим большой бэклог игровых и технических задач по улучшению проекта, которые соответствуют всем мировым требованиям и тенденциям. Вы сможете влиять на развитие технологии на любом уровне и интегрировать передовые подходы по поддержанию качества и надежности продукта.

Какие задачи вам предстоит решать:
  • Управлять и развивать команду разработки: найм и адаптация, мотивация и развитие, аттестация.
  • Создавать и улучшать пайплайны и воркфлоу для своей команды.
  • Выбирать, развивать и оптимизировать технологии, проводить исследования и разрабатывать прототипы.
  • Работать со стратегическим планированием проекта – roadmap фич и инициатив со стороны технической экспертизы.
  • Работать с тактическим планированием: оценивать объем работ, приоритезировать и распределять задачи внутри команды.
  • Участвовать в разработке технической документации.
  • Проектировать, прототипировать и документировать архитектурные решения.
  • Разрабатывать «ключевые» программные модули и компоненты.

Что для нас важно:
  • Опыт работы в игровой индустрии от 2-х лет.
  • Опыт управления командой и развития команд от 3-х человек.
  • Опыт разработки на C++ не менее 5-ти лет.
  • Опыт со стеком MSVS, C++14, 17, STL/Boost, OpenGL ES.
  • Приверженность структурированного и качественного кода: OOP, Design Patterns, SOLID.

Будет плюсом:
  • Знание и/или опыт работы с Lua или другими скриптовыми языками (JavaScript, Python), библиотекой Qt.
  • Опыт разработки мобильных приложений iOS или Android.
  • Участие в проектах в качестве архитектора.

Почему Awem?
  • Хорошие игры делают хорошие команды. Благодаря нашей Team Culture, мы строим такие команды, где каждый игрок вовлечен в процесс и может напрямую повлиять на развитие продукта.
  • Ни одна ваша ачивка не останется незамеченной. Кроме заработной платы, привязанной к курсу валюты, у нас есть квартальные бонусы, которыми мы отмечаем достижения коллег.
  • Мы стремимся давать искренний и качественный фидбек, который помогает вам развиваться и расти над собой. Мы знаем, что это непросто, но продолжаем этому учиться и уже сильно продвинулись в этом направлении.
  • Вам будет доступен Care Bonus – наш способ заботы о сотрудниках. Это компенсация в рамках выделенной суммы любой целевой покупки. Вы сами определяете, на какую из 6 категорий потратить бонус: спорт, здоровье, развитие и др.
  • Вы выбираете комфортный для себя режим работы из любой точки мира. А мы позаботимся о формальностях и обеспечим необходимой техникой для работы как удаленно, так и из офиса.
  • Душевные поздравления по всем важным поводам, настолки по пятницам, активные чаты, дни именинников – любим и умеем вместе веселиться в онлайне и офлайне.